Glückliche Mitarbeiter kündigen nicht.

Die Infografik von WorkJam zeigt, wie Hersteller einen digitalen Frontline-Arbeitsplatz nutzen, um die Erfahrung von Fabrikarbeitern zu verbessern – und so glückliche, engagierte Mitarbeiter für eine höhere Produktivität zu schaffen.

1:15 PM – Bevor er zur Arbeit geht, meldet sich der Mitarbeiter bei WorkJam an, um den Teamkommunikationskanal zu überprüfen. Wird je nach aktuellem Standort eingeschränkt.

2:00 PM – Stempelt ein. Ich bin froh, nicht in der Schlange warten zu müssen.

2:10 PM – Sie überprüfen ‚Mein Tag‘, um einen schnellen Überblick über den Zeitplan, die Aufgaben, das Training und die Umfrage für heute zu erhalten.

…

5:00 PM – Während der Essenspause nehmen Sie an einer Schulung zur Erneuerung der Sicherheitszertifizierung teil.

5:30 PM – Verleihung eines neuen Abzeichens für die Teilnahme am Sicherheitstraining.

…

10:00 PM – Hebt $75 für Lebensmittel ab, bevor er sich ausstempelt.

Produktivität von Anfang bis Ende. Füllen Sie das kurze Formular aus, um die vollständige Zeitleiste zu sehen – ein Tag im Leben, der durch Workforce Orchestration® ermöglicht wird.