Unser Team von Branchenexperten kennt die dringendsten Probleme, mit denen Führungskräfte konfrontiert sind. Wir bringen das kollektive Wissen aus Betrieben, die Millionen von Mitarbeitern an vorderster Front verwalten, in Ihr Unternehmen ein, um erfolgreich zu sein.
Wir haben einige großartige Informationen zusammengestellt, von denen wir glauben, dass sie für Sie aufschlussreich sein werden. Informieren Sie sich über aktuelle Whitepaper, Webinare, Fallstudien und vieles mehr.
Eine Partnerschaft mit WorkJam ist eine Partnerschaft auf lange Sicht. Unsere Customer Success sind sowohl Branchenexperten als auch Experten für digitale Arbeitsplätze, die Ihrem Unternehmen Einblicke und Mehrwert bieten.
Unser sachkundiges und zugängliches Team arbeitet Hand in Hand mit Ihrem Unternehmen, um alle Fragen oder Probleme zu lösen, die Sie haben könnten. Unser Support-Team arbeitet zusammen, um die Antworten zu erhalten, die Sie benötigen.
Vorsitzender der Geschäftsführung
Bei WorkJam liegt unser Fokus auf der Entkorporatisierung der Kommunikation zwischen dem Support-Büro und den Teammitgliedern an vorderster Front. Durch die Eröffnung direkter Kommunikationskanäle ist es unser Ziel, den Teammitgliedern das Wissen zu vermitteln, das sie benötigen, um einzigartige Kundenerlebnisse zu schaffen. Wir freuen uns, Kommunikation und Schulung wieder in die Hände der Teammitglieder von Woolworths zu legen.
Leiter des operativen Geschäfts
Wir möchten sicherstellen, dass unsere Mitarbeiter ein großartiges Erlebnis bieten, bei dem sich die Kunden willkommen, sicher und positiv fühlen. Wir möchten, dass unsere Mitarbeiter schnell und einfach genau wissen, wie sie die richtigen Informationen, die richtigen Werbeaktionen, die richtigen Antworten und die richtige Erfahrung an unsere Kunden weitergeben können. Ein digitaler Arbeitsplatz wird für uns noch wichtiger werden, nicht nur in diesem Jahr, sondern von Jahr zu Jahr.
Enablement-Manager
WorkJam war ein wichtiges Instrument, sowohl vor als auch während der COVID-Herausforderungen, mit denen wir heute konfrontiert sind. … Wir werden gestärkt aus den COVID-Herausforderungen hervorgehen und WorkJam noch weiter nutzen.
Ehemaliger Chief Information Officer
WorkJam hat unsere kühnsten Erwartungen übertroffen. Wir haben 44.000 eingeschriebene Mitarbeiter und 87 % melden sich jede Woche an, um zu sehen, was es Neues gibt. Diese Anwesenheitsverstöße sind seit der Einführung von WorkJam um 16 % zurückgegangen. Und jeden Tag werden 300 Beiträge veröffentlicht. Es gibt etwa 500 Schichttausche pro Woche. … Wirklich, WorkJam war einfach ein Geschenk des Himmels. Die Mitarbeiter lieben es einfach. Ich liebe es. Ich liebe es.