Treffen Sie uns in Vegas, um das Geheimnis der Fluktuationsreduzierung zu erfahren

Wussten Sie, dass die Convenience-Store-Branche eine durchschnittliche Mitarbeiterfluktuationsrate von über 100 % pro Jahr verzeichnet? Dies belastet nicht nur den Betriebsablauf, sondern wirkt sich auch auf den Kundenservice und die Rentabilität aus. Um diese Herausforderungen direkt anzugehen, benötigen Sie die richtigen Werkzeuge. Auf der NACS im Oktober in Las Vegas zeigt Ihnen WorkJam, wie Sie Ihre Betriebsabläufe optimieren, die Belastung des Managements verringern und Ihre Mitarbeiter befähigen können, den Erfolg voranzutreiben.

Hier sind die Gründe, warum Sie einem Treffen mit WorkJam auf der NACS Priorität einräumen sollten:

1. Steigern Sie die betriebliche Effizienz: Wussten Sie, dass ineffizientes Aufgabenmanagement und mangelnde Einhaltung von Werbevorschriften Convenience-Stores jährlich Tausende von Dollar kosten können? Bei der NACS zeigen wir Ihnen, wie WorkJam diese Prozesse vereinfachen kann, damit Ihr Tagesgeschäft nicht nur reibungslos, sondern auch profitabel verläuft. Verabschieden Sie sich vom manuellen Hin und Her und begrüßen Sie optimierte Effizienz – ganz gleich, ob ein Filialleiter im Dienst ist oder nicht.

2. Daten in Maßnahmen umsetzen: Viele Convenience-Stores versäumen es, wertvolle Erkenntnisse über Kunden und Mitarbeiter in konkrete Maßnahmen umzusetzen – sei es, ein Teammitglied zu beglückwünschen, das von einem Kunden für seinen Service gelobt wurde, oder eine zusätzliche Schulung zur Reinigung der Toilettenräume anzusetzen. WorkJam lässt sich nahtlos in Ihre Systeme integrieren, um Daten in Erkenntnisse umzuwandeln, die zu besseren Geschäftsentscheidungen führen. Filialen, die WorkJam einsetzen, konnten durch die Abstimmung der täglichen Abläufe auf die Kundenbedürfnisse eine Steigerung der Mitarbeiterproduktivität um 15 % verzeichnen.

3. Ihre All-in-One-Lösung: WorkJam ist mehr als nur ein Planungstool; es ist eine umfassende Lösung, die Marktplätze für freie Schichten, Ausweisverwaltung und Echtzeitkommunikation umfasst. Unsere einzige App, die von führenden WFM-Anbietern unterstützt wird, stattet Ihr Team mit allem aus, was es benötigt, um stets informiert, motiviert und produktiv zu bleiben. Convenience-Stores, die WorkJam einsetzen, berichten von einer Steigerung der betrieblichen Effizienz um 25 % innerhalb der ersten sechs Monate.

4. Mitarbeiter einbinden, um die Fluktuation zu senken: Ein durchschnittliches US-Unternehmen gibt rund 4.000 US-Dollar aus und benötigt 24 Tage, um einen neuen Mitarbeiter einzuarbeiten. Die digitale Arbeitsplatzplattform von WorkJam bietet leistungsstarke Lösungen für Terminplanung, Kommunikation und Mitarbeiterbindung und hilft Ihnen dabei, die Einarbeitung zu optimieren und die Fluktuation zu senken.

Besuchen Sie uns im Oktober auf der NACS in Las Vegas und erfahren Sie, wie WorkJam Ihnen dabei helfen kann, Ihre Belegschaft zu optimieren Ihren Personalbestand optimieren, das Kundenerlebnis verbessern und Ihren Geschäftsbetrieb in dem heutigen schwierigen Umfeld reibungslos aufrechterhalten können.


Finden Sie uns auf der NACS

Verpassen Sie nicht Verpassen Sie nicht Ihre Gelegenheit, zu erfahren, wie WorkJam die Convenience-Store-Branche revolutioniert – besuchen Sie uns am NACS-Stand Nr. C6082! Erfahren Sie mehr über Task Connect und wie es Ihre Geschäftsabläufe verändern kann.

Neueste Beiträge

Catalyst Brands erweitert den Einsatz von WorkJam auf sein gesamtes Einzelhandelsportfolio und bietet seinen Mitarbeitern damit Unterstützung im operativen Tagesgeschäft sowie KI-gestützte HR-Unterstützung
Sep. 15, 2026

Catalyst Brands expandiert gemeinsam mit WorkJam und stellt damit mehr als 70.000 Mitarbeitern bei fünf bekannten Einzelhandelsmarken KI-gestützte Abläufe im Frontbereich sowie HR-Unterstützung auf Abruf zur Verfügung.

WorkJam wurde in vier Gartner® Hype Cycle™-Berichten für das Jahr 2026 insgesamt sechsmal als „Sample Vendor“ genannt
Sep. 02, 2026

WorkJam wird in sechs Innovationsprofilen in vier Gartner® Hype Cycle™-Berichten für das Jahr 2026 als „Sample Vendor“ genannt: Digitaler Arbeitsplatz, Personalwesen, Einzelhandel, Weiterbildung.