ExpressPay : payez-les à l’avance

L’avantage pour les employés qui favorise les comportements organisationnels que vous souhaitez.

Favorisez simultanément la fidélisation des employés et la satisfaction des clients.

Avec ExpressPay dans le cadre du lieu de travail numérique, vous pouvez améliorer directement l’expérience client en améliorant l’expérience employée.

Rehaussez l’engagement de la main-d’œuvre et la couverture des quarts de travail.

Pensez-vous que vos employés à temps partiel préféreront vos quarts de travail vacants aux autres options qui s’offrent à eux, s’ils savent que vous leur accordez une avance sur salaire ? Nous le pensons.

Favorisez le bien-être et la fidélisation des employés

L’orchestration de votre main-d’œuvre s’accélère en améliorant les liquidités de vos employés. En les aidant à éviter les solutions usuraires des prêts sur salaire et des applications tierces, les employés vous le rendront. Lorsque les employés vous considèrent comme un employeur de choix, leur stabilité augmente, de même que leur perspicacité et leur attention envers le consommateur.

De la compétence à l’éducation financière

Utilisez l’apprentissage mobile de WorkJam pour former votre personnel aux principales leçons financières. Aidez-les à s’aider eux-mêmes. Sondez-les pour connaître leurs objectifs de carrière, puis faites suivre cette enquête d’une formation ciblée. Aidez-les à apprendre davantage pour gagner plus.

Améliorez l’assiduité et l’engagement.

Le parrainage de cet avantage pour réduire le stress financier - le facteur de stress le plus important de la main-d’œuvre horaire - apporte des dividendes quotidiens à toute organisation.

Tenez-les à jour

Envoyez-leur des fiches de paie hebdomadaires qui leur montrent les calculs effectués par WorkJam afin que la rémunération de chaque semaine soit claire pour eux. Envoyez-leur également leurs feuillets pour l’impôt!

Aidez les employés non bancarisés avec des cartes de débit sans frais

Offrir à votre personnel les cartes de débit WorkJam sans frais peut résoudre de nombreux problèmes pour votre personnel. ExpressPay peut également être lié et synchronisé avec toute carte de débit, qu’elle soit parrainée par l’entreprise ou non.

L’employeur fixe la fréquence à laquelle un employé peut être payé avant le jour de paie.

Le pourcentage maximum de versement garantit que l’employé dispose de suffisamment de fonds pour couvrir les charges sociales.

La liaison gratuite entre WorkJam et les cartes de débit personnelles améliore les liquidités des employés et réduit les cas de frais bancaires sans provision.

Les fiches de paie et les relevés impôts annuels permettent à vos employés de rester à jour.

Obtenir une démo

WorkJam est la plate-forme choisie par les leaders du secteur pour une véritable orchestration de première ligne : gestion des tâches, formation, communications, dotation en personnel, etc.